Work-Life-Balance Coaching

Angebot, Ziele und Methoden



Gib, damit Dir gegeben wird!


Ziel des Coaching Prozesses ist es, dass Sie Ihre berufliche Situation so optimieren, dass Sie eine gesunde Work-Life-Balance finden. 

 

Themen

  • Entwicklung und Wirkung Ihrer persönlichen Potenziale
  • Barriere-Management und Krisensituationen

  • Professionalisierung im Umgang mit den eigenen Ressourcen

  • Individuelle Herausforderungen, für die es eine Lösung braucht

  • Gestaltung einer gesunden Work-Life-Balance

METHODE

  • Befähigender Dialog auf Augenhöhe
  • Der Coach steuert den Prozess. Der Klient entscheidet über den Inhalt.
  • Beide vereinbaren zu Beginn des Coachings ein Ziel.
  • Zweck des Coachings ist es, Handlungsentscheidungen vorzubereiten.

 

ZIELE

  • Wahrnehmen und anerkennen, was ist.
  • Verstehen, wer oder was wirkt.
  • Verstehen, wer oder was unterstützend oder hemmend wirkt.
  • Tun, was angemessen ist.
  • Reflektieren, was errreicht wurde.

Dauer

Bewährt hat sich ein Zeitraum von 3 Monaten.

Ort / Honorar

Nach Vereinbarung.